Tradisjon tro avsluttes året med julesamling. Denne gangen fikk medlemmene informasjon om det løpende arbeidet i nettverket, samt påfyll av KI for manufacturing i regi av Rolf Skogling.
Siste først. Vel 40 deltakere fikk et dypdykk i hvordan KI skal revolusjonere, ikke bare industrien, men også samfunnet på alle mulige måter. Vi står i en teknologisk brytningstid som det er vanskelig å se konturene av, men også å ta innover seg. Skogling viste vei i terrenget.
Svenske Skogling er godt kjent med Raufoss-miljøet etter sine år i Hexagon-systemet. Nå uten fast arbeidsplass på Raufoss etter salget av Ragasco, men fortsatt tett inkludert i miljøet. KI er bare ett av områdene Skogling har ansvar for å holde seg oppdatert på på vegne av konsernet. Kvantefysikk er mer for en fritidssyssel å regne. Begge områder Skogling bruker flere timer per dag for å holde seg oppdatert. Områder hvor det skjer gjennombrudd hver eneste uke. Det gjelder å følge med.
– Jeg tror det skjer mer utvikling i løpet av de 20 neste årene enn det har vært de to hundre foregående, sier Skogling, som mener kreftgåten, Alzheimer og diabetes vil være løst innen få år.
Så kraftig er de nye verktøyene, og Skogling oppfordrer publikum til å melde seg på, og gjøre seg kjent med teknologien og mulighetene den representerer. Det lar seg vanskelig gjøre å forholde seg passiv. Dette er omveltninger som allerede påvirker både jobb og fritid.
Medlemsmøte
Noe mindre grensesprengende, men fortsatt viktig. Jule- og medlemsmøtet startet med god mat, nettverksbygging og informasjon fra de mange prosjektene som går løpende.
Kari-Anne Haug tok for seg de løpende aktivitetene i nettverket, mens Emma Østerbø fortalte om NCE Manufacturing fokusområder, og ikke minst at TotAl-gruppen medlemmer i realiteten er «klyngens gull». Det er her veksten etter oljen må komme, gjennom små- og mellomstore bedrifter som løfter seg. Blant annet med tilgang på de ulike virkemidlene som katapulten MTNC kan by på.
Tor Henning Molstad, styreleder i Vaager, fulgte på med en orientering om virkemidler som er tilgjengelige for de rette prosjektene. Systemet git tilgang til blant annet tilgang på kapital via Kommin, samt ressurser gjennom inkubatorprogram som Vaager oppstart og Vaager vekst. Mulighetene er mange for bedriftene med spennende prosjekt og ambisjoner.
En av bedriftene som passer beskrivelsen er Foss Mekaniske verksted på Rudshøgda. Erling Fyksen Bjurbeck er prosjektingeniør og fortalte om reisa bedriften har vært gjennom – fra verksted til maskineringsbedrift. Bedriften har hatt stor vekst, og i den forbindelse ble det bygget et nytt verksted. Foss Mek har i dag 28 ansatte og omsetter for nærmere 40 millioner. De har våget å satse på teknologi og har kontinuerlig utfordret seg selv til å ligge i forkant.
Mette Foss Dalseg avsluttet medlemsmøtet med en orientering om Læringsfabrikken som rekrutterings- og opplæringsarena. Gjennom Læringsfabrikken har medlemsbedriftene en felles ressurs under NCE som jobber bredt for rekrutering til industrien bland ungdom, utenforskap og fremmedspråklige. Bedriftene oppfordres også til å melde inn sine behov for kortere kurs og kompetanseheving som Læringsfabrikken kan tilrettelegge for.
.
